2019清华大学人才发展论坛（第五届）邀请函

数字化时代的组织赋能和人才发展变革

Organizational Empowerment and Talent Development

in the Digital Era

2019年12月5日

数字重塑，人才立新！

我们已进入一个以数据为核心的数字化时代，一切都正在转化为数据，数据即洞察，数据即包容，改变着价值理念、发展生态、组织形态、生活方式和思维方式，不确定性、复杂性和个体价值多元化成为时代的标签，让更多不可想象的概念变成了现实，实现组织、个体和世界共生成长。

学习力成为数字化时代组织和个体的核心竞争力。如何提升学习力，实现组织目标、个体价值和绩效持续改进，成为组织赋能与人才发展变革的痛点问题。如何让所有人被激活，让所有人被赋能，把个体价值聚合成组织智慧？管理者们如何改变自己，学会与“不确定性”共处，并拥有管理“不确定性”的能力？

2019清华大学人才发展论坛的主题是“数字化时代的组织赋能和人才发展变革”，来自政府部门、行业企业及高校的知名专家学者和业界大咖将围绕论坛主题，各抒真知灼见，传播创新经验，共享思想洞见。

一、论坛主题

数字化时代的组织赋能和人才发展变革

二、参会人员

企业家，政府部门、企事业单位培训负责人，企业人力资源管理与开发、人才发展部门负责人，企业大学校长等。

三、主办单位

清华大学继续教育学院

联合国教科文组织继续工程教育中国教席

四、时间地点

     时间：2019年12月4日报到，12月5日开会

     地点：清华大学主楼后厅（待定）

五、拟邀请演讲嘉宾（排名不分先后，持续更新中，以最终议程为准）

1． 郑  力  清华大学副校长  教授

2． 杨百寅  清华大学经济管理学院领导力与组织管理系系主任、教授、博士生导师

3． 孙茂松  清华大学计算机科学与技术系教授，清华大学人工智能研究院常务副院长，博士生导师

4． 朱  岩  清华大学经济管理学院管理科学与工程系教授、博士生导师，现任清华大学互联网产业研究院院长

5． 洪  浩  江苏省委组织部副部长、人才局局长

6． 张  林  深圳市人才局局长

7、 刘明忠  中国一重董事长

8． 谢文虎  北京石油管理干部学院院长/中石油党校副校长

9． 王介元  网易有道人力资源总监

10．朱彦昌  DDI华北区董事总经理 

六、论坛交费

1．会务费1500元/人（含会议资料费），交通、住宿费自理。

2．网上交费和现场交费均可。建议社会报名的参会嘉宾选择提前网上交费，扫描下方报名二维码，填写报名信息后点“提交”进入订单确认页面。再次点“提交”，进入支付页面，勾选“线下支付”，识别出现的“清华二维码”进行支付。支付成功后按提示填写开票信息，微信、支付宝均可。网上交费时间截止至2019年12月4日。

3．支付备注：256人才论坛+参会人员姓名

4．支付成功发票类型：如选“个人”，不需提供税号；如选“单位”，须提供准确的抬头名称、税号。

5．如需开具增值税专用发票，“选填”项目信息须全部填写完整。

6．请仔细核对开票信息，一经提交，不可修改。

七、联系方式

李老师 电话：010-62795234  手机：13911828453 

邮箱：limd@mail.tsinghua.edu.cn

唐老师 手机：13910686416

报名请扫描报名二维码